其主要功能就是对母语为非日本语的人员进行日本语能力的测试。为配合对在日本的外国人的日语鉴定，日本语检定协会开发了J.TEST。
因为其鉴定方式科学合理，J.TEST很快成了众多企业几乎是唯一的选择。并逐渐成为录用海外员工语言能力的依据，也有许多公司作为员工派遣、提升时的依据。
等级分类
A— D级的评价：1000分为满分。
930分（特A级）— 可从事高难度的日语翻译。
900分（A级） — 可从事一般性的日语翻译。
850分（准A级）— 可从事基础性的日语翻译。
800分（B级） — 可在日本长期工作。
700分（准B级）— 可赴日出差，开展工作。
600分（C级） — 可赴日出差，从事简单的工作。
500分（D级） — 可从事简单的工作。
E---F级的评价：500分满分。
350分（E级） — 可使用简单的表达，单独行动。
250分（F级） — 日语表达尚有不充分之处，但可单独行动。
B级约等同于N1水平，C级约等同于N2水平
举办时间：每年一月、三月、五月、七月、九月、十一月举行。
J.TEST考试注重实际应用能力，考卷中大量采用当今日本社会的报刊、 杂志以及商务上常用的文章和图表，以期对考生的综合理解能力和实际应用能力进行客观的鉴定 （第84回开始，J.TEST考试先进行读解测试，后进行听力测试）。
J.TEST的认定证书不设有效期。证书遗失不再重新发放。
日语初级综合班教学目标：
1、掌握标日初级新词2900个；句型、语法151个；
2、学习地道、自然的日语，达到能用日语简单沟通的目的；
3、达到新日语能力考N4以及J.TEST（E-F级）考试水平。
另，日语中级、高级课程也在开设！ 联系我时，请说是在易分网看到的，谢谢！
