1、市场倍增效益放大：经营业绩（消费积分）无限代累计，能把市场倍增效益放到最大，这是传统制度所不及的。
2、经营与消费合为一体：传统制度着重经营者，忽略消费者，双轨制则将经营者与消费者结合为一体，纵使你是一位消费者，也可以因为制度而受惠，即消费者也可以领到奖金，这种消费获利的新模式将成为21世纪行销发展的主流趋势。
3、奖金及时人人可拿：传统制度以月为单位，每次业绩从头开始；双轨制可以累计积分，达到一定程度，就可领取奖金，只要你途中不放弃。双轨制的平衡奖虽然奖金比率不高，但是不论高阶、中低阶都可以领到。
4、双轨制度相对公平：传统制度会因业绩、位阶不同，奖金有不同计法；双轨制从基层到zui高阶都一样，奖金的百分比是相同的，在制度设计上，奖金领取的多少和组织大小有关，而不是和位阶有关。每个人在双轨制下机会都是平等的，都可以产生“无限代”。对领导人而言，第100代、1000代和第一代都是一样的，都要一视同仁、尽心辅导，因此每个人的成功几率都增加了。
5、双规制度易懂好做：在操作中就容易被复制、传承。一般人只要成为消费者并积极找人分享，而不必拥有非常强的能力，就能够经营成功。传统制度中，经销商要很会卖东西、经营组织，但双轨制不同，只要互助，任何人都可以获得成功。这样的制度能调动更多人的积极性，有利于组织扩展更快速、更稳定。
广州力莱双轨制直销系统、双轨制直销会员管理系统功能领先优势：1、广州力莱asp.net双轨制直销系统功能强大，安全性高，可扩展性强；B/S 架构，通过 IE 浏览器就可以进行操作。2、双轨制直销系统包括会员办公平台、店铺办公平台、公司办公平台三部分。按照公司的业务规划，对会员、店铺、产品等庞大的业务数据进行管理，其中根据直销公司实际情况可以分为公司、店铺、会员模式和公司、会员两种模式。 3、开发环境：采用.NET 2.0 + SQL SERVER 系统架构，系统安全性、稳定性更好，奖金结算速度更快。双轨制直销系统奖金制度举例（仅供参考）：摘要：双轨制，静态加动态，晋级制办理会员960元会员（数据可以调整）一，静态奖:静态分红不以天计算，按公司当天总业绩（包含产品中心业绩），拨出10%的比例返静态分红日封顶。到报单额加网体收入达到结止。（意思：静态加动态收入达到额N倍为止出局停止分红！）会员静态分红奖金可以针对性（对每个会员）开启和关闭！二，会员直推奖:10% 注：直推第一个会员必须放到自己左区三，层碰:1:1 拿会员消费金额的30%一层只拿一次。(日封顶2000元)四，管理奖直推下三代层碰的10%日封顶10000元五，重复消费:个人收入的10%作为重复消费消费，去产品中心消费。六，领导奖:下三代重复消费的5%七，业绩分红当小区业绩达到10万或大区业绩达到20万同时直接推荐10直接会员，自动晋升成金卡会员、拿市场重复消费2%(推荐关系处理的团队市场)当小区业绩达到20万或大区业绩达到40万同时直接拓展会员20人自动晋升成总白金会员、拿市场重复消费4%当小区业绩达到40万或大区业绩达到80万同时直接拓展40会员自动晋升成钻石会员、拿市场重复消费6%（推荐关系处理的团队市场）同级别不拿钱（比如我是经理，我的一个区下面有也出现一个经理，那我这个区只能拿到这个经理的位子为止）八，报单中心：5%报单中心互不可见，是报道中心的默认自己报单中心号，不是报单中心的报单中心号手工填写！九，税费:个人收入扣税5%200元起，每周五到帐，手续费5%，个人收入单笔达到100元，一次性扣除网络维护费60元。所有会员业绩要求：12个月内如果没有直推会员或者个人消费达不到960元系统自动停发除分红外的所有奖金。公司名: 广州力莱软件有限公司 联系我时，请说是在易分网看到的，谢谢！
