缺乏人才，缺乏大量人才，这点不仅仅是黑龙江中远金手指农盘的代理商伙伴们考虑的问题，而是各行各业的老板们都在考虑的问题，那么我们分析一下，对于大宗商品市场为什么缺乏人才的重要以下几点因素：

1、缺乏合格的管理人员
就目前全国大宗商品中远期交易高级管理人员的状况而言，情况绝对不容乐观。从事大宗商品中远期交易的高级管理人员中有部分文化知识丰富，社会责任感强，并有丰富实践经验的人，他们大多年富力强，经营业绩良好，基本建立了科学的激励机制和制约机制，这大概占从业高级管理人员的五分之一。而大部分大宗商品中远期交易的高级管理人员经历复杂，没有经过正规而又严格的训练和相关工作锻炼，投机性强，这类人在典当业高级管理人员中大概占五分之四。如果把整个行业从业人员一并考虑，则管理人员的问题就显得更为突出。
2、具备专业技术的复合型人才奇缺
大宗商品中远期交易的中间力量是行业的专业技术人员，而这些人的素质高低是经营成败的关键。由于大宗商品中远期交易典当业务涉及广、跨多个行业，当前具备多个行业专业知识的复合型人才奇缺。在现从业人员中，既懂典当的从业技能，又懂金融业务和相关法律法规的人，不到从业人员的5%，与大宗商品中远期交易业务的发展严重不协调。
3、从业人员的诚信水平参差不齐
大宗商品中远期交易行业内流传着“有本事的不可靠，可靠的没本事”这句话，它道出了大宗商品中远期交易在许多人心中的“结”。由于行业历史上的负面影响，一直在人们心中留有阴影，目前从业人员的诚信水平和行业的发展不相适应。
从总体上讲，大宗商品中远期交易专业人才缺乏是我国目前这个行业普遍存在的问题，是制约整个行业发展的瓶颈。所以我们针对黑龙江中远金手指农盘是提供一份能带给代理商公司职业经理人培训的机制和一份方案。
但是这样不简单啊，不是一朝一夕就能完成的，也要根据实际情况来针对不同公司的情况制定方案，这个我们运营中心和会员单位会自行把控，把一切有价值的信息给到代理商。
不过不用担心，我们作为黑龙江中远金手指农盘广东运营中心兼133号会员单位，会对已合作的代理商朋友技术以及公司运作开发商的支持，提供最全面的服务，合作共赢，方能长久。
咨询热线：15622785638（微信同号）
咨询Q Q：875015066   黄经理